启动校园招聘、线上线下结合、挖掘岗位潜力……近年来,三峡集团高度重视高校毕业生就业工作,统筹国家所需、企业所能,层层压实责任,综合施策,全力以赴助力高校毕业生就业。

　　兴产业

　　拓宽渠道岗位

　　作为全球最大的水电开发运营企业和中国领先的清洁能源集团,三峡集团近年来在新能源、长江大保护、抽水蓄能等领域加速布局。“我们面向长远发展需要,通过建设运行大水电、大保护、大基地等重大工程,持续扩大招聘规模。”三峡集团总经理助理兼人力资源部(党组组织部)主任关柳玉介绍道。

　　西北戈壁滩上,全国单体规模最大的光伏治沙项目——蒙西基地库布其200万千瓦光伏治沙项目成功并网;东南沿海,当期全球首台16兆瓦超大容量海上风电机组并网发电;三湘山川大地上,总投资137.8亿的抽水蓄能和风电项目陆续进入开工阶段……

　　城市水务专业硕士毕业生周天文,在完成学业后选择在三峡集团发展,2023年即入职三峡集团所属长江环保集团江西区域公司,目前正参与长江大保护一线项目建设。

　　“三峡集团在共抓长江大保护中发挥着骨干主力作用,技术实力雄厚,而城镇污水治理、水资源保护、水生态修复等工作内容与我硕士阶段科研方向对口,相信在这里可以充分发挥专业特长。”周天文说。

　　此外,为增加关键领域人才厚度,近年来,三峡集团通过“基石计划”和“定向招聘”的方式,积极引进新能源、人工智能等领域高素质毕业生,加大基础研究、科技创新、新产业发展等方面人才储备力度。

　　据了解,自2020年以来,三峡集团招聘高校毕业生超7000人,接近2010年至2019年引进高校毕业生人数的总和,招聘规模稳中有增。

　　用真心

　　长效促进就业帮扶

　　2020年,三峡集团积极响应国家号召,组织开展“抗疫稳岗扩就业”专项行动。

　　2022年,三峡集团首次采用网络直播方式进行校招宣讲,千方百计为毕业生开拓就业渠道,扩大岗位供给。

　　贡觉曲珍来自西藏自治区拉萨市曲水县的一个普通农民家庭,家中姐弟两人都在上学,求学期间她一直担心上不了大学。

　　2014起,三峡集团连续4年招收100余名西藏籍学生,委托三峡大学培养,承担培养期间所有费用,毕业后优先安排在三峡集团驻藏企业就业,而她也成为此项教育援藏活动的首批受益者之一。

　　高考后,贡觉曲珍通过入选三峡集团的免费定向生圆了自己的大学梦。“对于一个生活在偏远地区农民家庭的孩子来说,能够走出大山、走出西藏是一件非常不容易的事。”来到三峡大学,她激动地说。

　　2018年7月,贡觉曲珍从三峡大学毕业,成为三峡集团所属三峡西藏能投公司的一名员工,如愿投身水利水电事业。“现在工作稳定,家里都特别高兴!感谢三峡集团的帮扶政策,为我们全家带来希望。”贡觉曲珍说。

　　除加大教育援藏力度外,三峡集团针对贫困家庭和脱贫家庭高校毕业生,以及三峡和金沙江库区困难生源,开展“贫困家庭毕业生”“脱贫家庭毕业生”招聘。

　　据了解,在2024年校园招聘中,三峡集团共有173个名额定向招录“脱贫家庭毕业生”,全力保障脱贫攻坚成果更加稳固。

　　关柳玉表示,下一步,三峡集团将继续通过实施资助培养、专项招聘等更有温度的招聘,真心实意、真金白银帮助脱贫家庭高校毕业生等重点群体完成学业、顺利就业,用实际行动展现央企担当。

　　落实策

　　呵护青年成长成才

　　筑巢引凤,既要引得来,更要用得好。进入三峡集团后,能有多大的舞台发挥价值、职业成长的路径和空间如何,也成为高校毕业生关心的话题。